{"id":3475,"date":"2016-07-28T08:20:04","date_gmt":"2016-07-28T07:20:04","guid":{"rendered":"http:\/\/www.e-works.fr\/blog\/?p=3475"},"modified":"2016-07-28T08:20:04","modified_gmt":"2016-07-28T07:20:04","slug":"emploi-impact-e-reputation-recherche-emploi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.e-works.fr\/blog\/emploi-impact-e-reputation-recherche-emploi\/","title":{"rendered":"\u00c9tude sur l’impact de l’e-r\u00e9putation et la recherche d’emploi en 2016"},"content":{"rendered":"

Dis moi ce que tu tweetes, je te dirais qui tu es<\/h2>\n

Norton (par Symantec) a publi\u00e9 en Mai 2016 une \u00e9tude sur l’e-r\u00e9putation \u00e0 l’\u00e9chelle europ\u00e9enne<\/strong> puisqu’elle concerne la cat\u00e9gorie des 18-34 ans de France, du Royaume Uni et d’Allemagne.<\/p>\n

A l’heure o\u00f9 la soci\u00e9t\u00e9 se digitalise, l’\u00e9mergence des r\u00e9seaux sociaux va jouer un r\u00f4le primordial sur notre r\u00e9putation sur le web.<\/p>\n

L’e-r\u00e9putation, aussi appel\u00e9e web \/ cyber-r\u00e9putation<\/strong> ou encore r\u00e9putation num\u00e9rique<\/strong>, c’est en quelques sortes l’identit\u00e9 num\u00e9rique qui est fa\u00e7onn\u00e9e et \u00e9toff\u00e9e par toutes les informations que nous laissons sur la toile via les forums, les blogs, les r\u00e9seaux sociaux…<\/p>\n

De nos jours soigner sa r\u00e9putation en ligne<\/em> est plus que vital pour trouver un emploi.<\/p>\n

D’apr\u00e8s l’\u00e9tude de Norton qui a \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9e sur 3038 europ\u00e9ens (plus pr\u00e9cis\u00e9ment des Fran\u00e7ais, Britanniques et Allemands de 18-34 ans), les \u00ab\u00a0millennials\u00a0\u00bb autrement dit la g\u00e9n\u00e9ration Y, ont beaucoup d’effort \u00e0 faire pour mieux g\u00e9rer leur notori\u00e9t\u00e9 num\u00e9rique<\/strong>.<\/p>\n

31% des 18-34 ans Fran\u00e7ais ignorent les r\u00e9sultats d’une recherche qui porte sur leur identit\u00e9, c’est 5% en plus (soit 26%) que nos voisins Britanniques et Allemands.<\/p>\n

Cette premi\u00e8re donn\u00e9e r\u00e9v\u00e8le une grande contradiction pour une g\u00e9n\u00e9ration qui a \u00e9t\u00e9 berc\u00e9e par l’\u00e8re du digital.<\/p>\n

La cyber-r\u00e9putation, un outil \u00e0 double tranchant<\/h2>\n

En 2016, le web est devenu un alli\u00e9 incontournable dans les recherches d’emploi. Mais attention cet ami peut vite se r\u00e9v\u00e9ler \u00eatre votre pire cauchemar si vous n’y prenez pas garde.<\/p>\n

En quelques clics une info partag\u00e9e, ou une photo diffus\u00e9e peut se propager sur la toile en\u00a0un temps \u00e9clair. Ainsi votre e-r\u00e9putation peut \u00eatre ternie par des informations ne vous mettant pas en valeur ou par des rumeurs, car oui rien n’\u00e9chappe \u00e0 l’\u0153il du web.<\/p>\n

A l’oppos\u00e9, votre e-r\u00e9putation, si elle s’av\u00e8re bonne, peut faire faire basculer la balance en votre faveur lors d’un recrutement par exemple.<\/p>\n

On comprend donc que la notori\u00e9t\u00e9 num\u00e9rique peut soit vous porter atteinte soit jouer en votre faveur.<\/p>\n

D’ailleurs concernant les recherches sur sa propre identit\u00e9, 69% des sond\u00e9s seulement affirment avoir d\u00e9j\u00e0 fait des recherches sur leur identit\u00e9 par curiosit\u00e9 afin de v\u00e9rifier les informations.<\/p>\n

Quand r\u00e9putation virtuelle et vie professionnelle ne font pas bon m\u00e9nage<\/h2>\n

A la vue des chiffres, 1 internaute fran\u00e7ais sur 10 \u00e9prouve de grandes inqui\u00e9tudes quand aux r\u00e9percussions n\u00e9gatives que peuvent avoir ses activit\u00e9s sur les r\u00e9seaux sociaux sur son avenir professionnel.<\/p>\n

Une inqui\u00e9tude qui s’av\u00e8re juste puisque d’apr\u00e8s un sondage R\u00e9gionsjob, ils sont 48% de recruteurs \u00e0 se renseigner sur les candidats potentiels en farfouillant ce que le net regorge comme informations \u00e0 leur sujet.<\/p>\n

31% des recruteurs d\u00e9clarent avoir d\u00e9j\u00e0 embauch\u00e9 un candidat gr\u00e2ce aux informations positives \u00e0 son sujet contre 35% qui ont pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 \u00e9liminer des candidats de la liste, \u00e0 cause de donn\u00e9es plut\u00f4t n\u00e9gatives qui planent sur eux.<\/p>\n

La e-r\u00e9putation, une proie facile pour le phishing<\/h2>\n

Comme nous l’avons vu pr\u00e9c\u00e9demment,\u00a0la e-r\u00e9putation doit faire l’objet d’une grande vigilance. Outre le fait\u00a0que\u00a0les r\u00e9seaux sociaux ont un impact direct dans la recherche d’emploi<\/a>,\u00a0que votre r\u00e9putation virtuelle aura une incidence positive ou non sur votre avenir professionnel,\u00a0votre identit\u00e9 num\u00e9rique\u00a0reste un objet de convoitise et peut \u00eatre \u00e0 tout moment \u00ab\u00a0vol\u00e9e\u00a0\u00bb \u00e0 des fins frauduleuses.<\/p>\n

En effet 1 internaute fran\u00e7ais sur 2 d\u00e9clare avoir \u00e9t\u00e9 victime de phishing, un proc\u00e9d\u00e9 malveillant qui consiste \u00e0 obtenir des informations personnelles<\/strong> dans l’unique but d’usurper l’identit\u00e9 des utilisateurs.<\/p>\n

On comprend donc qu’il est imp\u00e9ratif de soigner sa e-r\u00e9putation et de faire preuve de vigilance car un jour ou l’autre vos \u00e9crits virtuels se retourneront contre vous. A ce propos, nous proposons un service chez E-Works qui vous aide \u00e0 soigner votre e-r\u00e9putation candidat<\/a>.<\/p>\n

Source :\u00a0http:\/\/now.symassets.com\/now\/fr\/pu\/images\/Promotions\/2016\/PDFs\/Norton%20Online%20Reputation%20Report%20-%20FR.pdf<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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