Key Account Executive Digital Learning (H/F) - Iscod

Entreprise Pionnière en France dans les méthodes d’apprentissage en ligne, l’école de commerce ISCOD forme à des métiers en plein boom dans les domaines du Marketing, de la Communication, du Digital, du Management, du Développement Commercial, de la Relation Client ou encore des Ressources Humaines.

Notre Institut Supérieur des Compétences de Demain est tourné vers l’innovation et les technologies, et propose un catalogue de plus de 20 parcours en alternance diplômants de niveaux reconnus par l’Etat allant du niveau Bac à Bac+5, et toutes accessibles en format digital learning.

Le Leitmotiv de l’ISCOD ?
Former ses étudiants dans un esprit d’excellence opérationnelle, pour qu’ils deviennent des professionnels experts compétitifs sur le marché du travail, et de véritables acteurs dans la transformation des entreprises d’aujourd’hui et de demain.

Vous êtes à la recherche d’une entreprise jeune et ambitieuse qui vous donne la capacité d’évoluer dans un environnement stimulant ?
Intégrer l’équipe ISCOD à Sophia-Antipolis, Nice, Paris ou Lyon, c’est avant tout rejoindre un groupe de passionnés qui partage une même culture d’entreprise tournée vers la convivialité, ainsi que la valorisation du mérite et de la performance.

Parce que le bien être en entreprise va de pair avec son succès, il nous tient à cœur de mettre tout en œuvre pour offrir la meilleure qualité de vie possible à nos collaborateurs. Cadre de travail agréable, challenges avec récompenses à la clé, activités sportives, happenings festifs…nous organisons des événements tout au long de l’année !

Vous voulez rejoindre l’aventure ?
Nous attendons votre candidature Descriptif du posteDans le cadre de son développement Iscod recrute au sein de son pôle de formation un(e) Key account executive digital learning (H/F). Vous êtes en charge de développer un réseau d’entreprises partenaires sur le territoire national.

Vos missions :
- Prospection commerciale pour le développement de la notoriété d'Iscod, enrichir et qualifier le fichier existant (identifier de nouvelles cibles pour développer le portefeuille de clients / entreprises partenaires. Via des actions de prospection (phoning, inmail, physique ). et des phases de négociations jusqu’à la signature et la mise en place des contrats.
- Promouvoir et commercialiser les formations en alternance à destination des entreprises/ interlocuteurs RH.
- Analyser les besoins en recrutement, et négocier des solutions RH dédiées aux moyennes et grandes entreprises.
- Reporter à la Direction Générale les avancées des projets (sur la base d’indicateurs clés de performance pertinents pour mesurer l’activité à définir avec la stratégie commerciale…).

- De formation BAC+5 de préférence en école de management/commerce, vous disposez d’une expérience professionnelle de plus de 5 ans, avec une expérience significative dans le développement de partenariats B to B.
- Vous avez obligatoirement déjà travaillé dans le domaine de l’enseignement supérieur ou de la formation continue.Véritable « Business Partner », vous êtes résolument orienté(e) résultats !

Qualités recherchées : curiosité, autonomie, proactivité, excellent sens commercial, rigueur, engagement, très bon relationnel, goût pour les problématiques RH / Recrutement.

Si vous souhaitez développer votre carrière dans un cadre dynamique et motivant, rejoignez notre équipe !