Méthode : 360 questions réparties sur 12 métiers du numérique, organisées en 3 sous-thèmes par métier (10 questions chacun). Chaque quiz couvre l'ensemble des questions disponibles pour le métier choisi, dans un ordre aléatoire, avec une explication pédagogique après chaque réponse. Ce test donne un indicateur de positionnement, pas une certification : il évalue des connaissances théoriques de base, pas l'ensemble des compétences pratiques d'un poste.