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Merci.
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35000 - 40000 Euros
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CDI
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BAC +4/5
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2 - 5 ans
Startup dynamique basée au Luxembourg, nous aidons les entreprises à se digitaliser en leur proposant des solutions numériques sécurisées, stables et performantes.
Avec un accent sur la Fintech, nous proposons des services sur mesure aux entreprises en sécurisant leurs applications et leurs échanges d’informations.
Plus de 30 banques nous font confiance en utilisant notre plateforme d’authentification et nos outils sécurisés développés en responsive design.
En bref : l'entreprise Place des Talents recrute un(e) Développeur JAVA (H/F) en CDI à LUXEMBOURG (code postal 67000). Le candidat idéal ? Expérience de 2 - 5 ans et des compétences en #J2EE
Descriptif de poste :
Descriptif de poste :
Dans le cadre de notre
développement et de notre croissance rapide, nous souhaitons agrandir l’équipe
et nous recherchons aujourd’hui des développeurs Java.
Notre politique d’entreprise :
Au sein de notre entreprise,
l’individu est reconnu car nous pensons que chaque talent peut faire la
différence.
Nous mettons tout en œuvre pour procurer des conditions de travail
optimales à nos salariés, pour leur permettre de développer leur potentiel, de
progresser et de grandir en même temps que l’entreprise.
En intégrant notre
équipe internationale, vous bénéficierez d’un environnement ouvert d’esprit, où
les décisions sont prises rapidement et où chacun s’enrichit des compétences
des autres.
Profil recherché :
Profil recherché :
Nous recherchons :
D’un point de vue technique, nous recherchons une personne experte et passionnée par le langage de programmation Java.
Nos développeurs sont amenés à utiliser les outils suivants : Spring, Hibernate, SQL, HTML5, CSS et JSF.
D’autres technologies peuvent également s’avérer utiles dans la réalisation de nos projets, notamment : Eclipse, Primefaces, Gradle, GIT, Jira, JUnit, Selenium.
D’un point de vue humain, nous recherchons une personne investie et impliquée, responsable, adepte du travail d’équipe mais capable de travailler en autonomie.
Notre équipe étant internationale, la maitrise de l’anglais est indispensable pour intégrer notre start-up.
Parler français et/ou allemand est un vrai plus !
Le processus de recrutement s'inscrit dans une démarche innovante destinée à valoriser le savoir être des candidats.
Compétences :
#J2EE
