Responsable E-commerce & Proxi (H/F) - Groupe Lactalis

Vous êtes à la recherche d'une opportunité alliant management d'équipe et développement de marques iconiques ? Venez vivre votre #LactalisExperience auprès de nos équipes engagées pour promouvoir nos produits, sains et savoureux, connus et présents dans près de 9 foyers sur 10 !

Au sein de la Direction Développement des Ventes, vous serez à la frontière entre le marketing et le commerce et vous aurez l'opportunité de développer votre expertise du canal E-commerce avec pour objectif de développer le Chiffre d'Affaires de nos marques sur ce circuit.

Vos missions engageantes :

- Stratégie E-commerce & Proxi : Vous définissez la stratégie de vos circuits en lien avec les objectifs et priorités de l'entreprise lors des exercices structurants de l'année. Vous animez, coordonnez et accompagnez également les équipes Enseigne et Force de Vente dans la mise œuvre de cette stratégie.
- Pilotage de la performance circuits : Vous suivez les indicateurs de performances de vos circuits pour fixer l'ambition terrain et DCN. Vous accompagnez les directeurs d'enseignes dans le cadre de recherche de contreparties drive/proxi et participez à l'ensemble des rdv clients majeurs.
- Stratégie et gestion E-Retail media : vous recommandez un plan d'activation e-retail media annuel ambitieux (une vingtaine de campagnes dans l'année) en lien avec les équipes médias et êtes garant de l'optimisation des ROIs.
- Management : Vous managez une cheffe de produits e-commerce et un stagiaire.
- Gestion Catégorielle E-commerce/Proxi: Vous participez à la construction de la revue de catégorie sur le circuit en lien avec la vision catégorielle globale. Vous monitorez les performances business sur le circuit et sur les 4P afin d'identifier et quantifier nos opportunités sur chaque levier et proposer des plans d'actions.
- Gestion Budgétaire : Vous recommandez et assurez la gestion des budgets en propre et/ou délégués afin de maximiser la rentabilité de nos actions.

Ce poste est à pourvoir en CDI.

Vos atouts

- Vous êtes de formation Bac +5 (de type école de commerce ou équivalent).
- Vous justifiez de 3 à 5 années d'expérience siège sur des postes commerciaux et/ou marketing dont au moins une expérience avec management.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et les panels.
- Dôté d'un bon relationnel pour travailler en interservices, vous êtes aussi rigoureux (se), et dôté d'un bon esprit de synthèse. Vous êtes force de proposition et tourné vers l'action.

Des déplacements réguliers sont à prévoir à Paris jusqu'à septembre 2024.
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous bénéficierez d'un accompagnement complet qui vous permettra de monter progressivement en puissance sur ce poste où vous pourrez avoir un réel impact et une contribution qui donne du sens à votre travail.

Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à votre projet professionnel. Ce poste clé au sein de notre organisation vous ouvrira de belles perspectives d'évolution.

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, véhicule, intéressement, participation et abondement.

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !