Scrum Master (H/F) - ATOS SE

49800 Trélazé - 22/01/2021

  • Selon profil

  • CDI

  • BAC +4/5

  • 1 - 2 ans


 

En bref : l'entreprise ATOS SE recrute un(e) Scrum Master (H/F) en CDI à Trélazé (code postal 49800). Le candidat idéal ? Expérience de 1 - 2 ans et des compétences en #Agile

Atos est un leader international de la transformation digitale avec collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 12 milliards d’euros.

Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 73 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients.

Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique.

Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

Au sein de l’un de nos plus gros centres de services certifiés, dédiés à des contrats d'infogérance, nous avons besoin de vous, de votre enthousiasme et de tout votre dynamisme pour maintenir en condition opérationnelle le SI, son infrastructure et ses applications tout en assurant son évolution !

Vous serez garant, en responsabilité et en autonomie, de l’application des bonnes pratiques mises en œuvre pour garantir la réussite d’un projet informatique. Scrum Master, vous disposez également d'une solide culture générale des technologies NTIC vous permettant d’être à l’aise sur la compréhension de la dimension technique des
Vous travaillerez sous l’autorité du manager de proximité et en relation avec vos pairs.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à participer aux activités suivantes :
- Rédiger les réponses à appel d’offre (partie solution, organisation)
- Encadrer les projets (forfait et/ ou régie
- Gérer et définir les exigences du produit
- Participer à la validation de la conception technique et/ou fonctionnelle des applications à réaliser
- Suivre financièrement les projets

- Une excellente expertise dans la gestion de projet et son organisation en mode agile dans un contexte infogérance,
- une grande envie de partager son savoir faire (mais aussi d’apprendre) et beaucoup d'enthousiasme pour construire des solutions innovantes sont attendues.
- une bonne capacité de travail en équipe ainsi qu’un bon relationnel seront indispensables pour vous intégrer.

De formation Bac +5 minimum, vous avez une expérience significative de la gestion de projet dans ce domaine de technologies.

En outre, vous devez posséder les compétences générales suivantes :
1- Rigueur, réactivité, disponibilité
2- Qualité relationnelle, communication er travail en équipe
3- Excellentes capacités pédagogiques

La maitrise de l'anglais et du français est nécessaire.
Une double compétence expertise technique et gestion de projet est très appréciée.

Information additionnelle :
Respect de la confidentialité
Le poste nécessitant l’accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Confidentiel Défense » et/ou « Secret Défense » pourront être requises.

Heures de travail : Horaire posté de 7h- 19h du lundi au vendredi et astreintes.
Poste à pourvoir à Trélazé, 15 minutes d'Angers, 1h15 de Nantes.
Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail.
Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques.

Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.

#Agile

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