A la tête d’une entreprise, quelque soit sa taille, un entrepreneur se doit de développer son leadership. Alors comment devenir un bon leader en restant un bon entrepreneur ? Découvrez 5 compétences importantes pour maîtriser son leadership.

Aujourd’hui, beaucoup d’entreprises sont en recherche constante d’innovations, d’idées ou de fonctionnalités nouvelles qui pourraient leur permettre de se différencier du reste du marché. Pour se faire, elles sollicitent souvent la créativité de leurs salariés et mettent en place des environnements propices à l’innovation. Cependant, selon une étude Odoxa, 48% des salariés trouvent que les processus internes à l’entreprise sont trop complexes et freinent toute initiative pour innover.

Suite aux dernières annonces du gouvernement, qui poussent ceux qui le peuvent à rester confiné pour éradiquer la propagation du coronavirus, de nombreuses entreprises françaises, pas forcément adeptes du télétravail (travail en remote / home office), ont du mettre en place une procédure de continuité afin que leurs salariés puissent travailler à distance, depuis leur domicile. Si vous faites partie des chanceux qui ont la possibilité de télétravailler, mais que vous n’aviez pas forcément l’habitude de travailler de chez vous, il existe de nombreux conseils pour créer un environnement de travail propice à la concentration et à l’efficacité, même si vous travaillez chez vous et que des éléments de distraction vous entoure. Découvrez nos 5 conseils pour réussir à passer cette période de confinement dans le meilleur cadre possible.

Avec la disparition des frontières grâce au numérique, le marché français voit émerger beaucoup plus de postes à caractère international. Cette caractéristique implique que les profils doivent parler anglais, langue internationale, pour répondre à toutes les facettes des postes. Cela peut concerner l’échange avec des entreprises étrangères, des marchés étrangers, l’utilisation optimale d’outils ou solutions innovantes en SaaS uniquement en anglais, ou encore la présence sur des plateformes publicitaires basées à l’étranger (US, …).

Réussir sa création d’entreprise implique la réussite de nombreuses étapes. Parmi elles, le choix du logo en même temps que la charte graphique est une étape essentielle. Le logo est le premier lien visuel entre votre marque et les individus. Pour réussir cette étape, il est donc crucial de se poser les bonnes questions, prendre son temps et bien s’entourer. D’ailleurs, nombreux sont les entrepreneurs qui font de l’A/B Testing au lancement de leur concept sur les premiers clients pour choisir le logo final.

En tant que domaine pluri-disciplinaire, la maîtrise du Marketing Digital au sens large du terme peut s’avérer difficile. En effet, elle implique la maîtrise de l’ensemble des disciplines qui le compose. E-mailing, référencement web, e-commerce, publicité digitale, web analyse, rédaction web, community management, gestion de projet… autant de disciplines qu’il faut prendre en compte dans la mise en place d’une stratégie online aujourd’hui. Cette polyvalence s’illustre avec les nombreux profils variés que recrutent les entreprises (chef de projet digital, web, e-commerce, webmarketing ou encore Responsable Marketing Digital), qui sont en capacité de gérer l’ensemble des composantes d’une stratégie e-business, tout en pilotant les équipes concernées. Nous allons découvrir 4 livres blancs qui vous permettront d’étendre vos connaissances sur le sujet.

Pratique de plus en plus courante, notamment dans le digital, le portage salarial désigne le fait de conserver une couverture salariale tout en développant une activité professionnelle indépendante. La montée du digital favorise ces profils pouvant répondre à de courtes missions en entreprise sans avoir la nécessité d’y être présent en fil rouge, grâce à leur expertise sur un domaine spécifique. Cet article va mettre en relief tout ce qu’il faut savoir sur le principe même du portage salarial et son fonctionnement, les conditions pour pouvoir y souscrire, et ses avantages.

Comme vous le savez, le numérique a pris une place importante dans notre économie. Cependant pour occuper cette place, le numérique a boulversé de nombreux secteurs traditionnels ou industriels. Parmi eux, nous avions déjà vu la transformation numérique dans les métiers de l’immobilier qui traite notamment de l’avenir des agents immobiliers. Désormais, concentrons-nous sur l’impact du digital dans le marché de l’imprimerie. Ce secteur est un habitué du changement car il a toujours dû s’adapter aux évolutions pour se développer. Mais qu’en est-il de la transformation numérique ? Le secteur de l’imprimerie fortement touché A l’arrivée de cette nouvelle ère du digital, les imprimeries et industries graphiques ont directement été touchées. En effet, aujourd’hui, plus de la moitié de ces entreprises ont disparu tandis que celles qui ont réussi à tenir ont vu leurs effectifs se réduire. Contrairement à ce que l’on pourrait imaginer, cet impact et ces réductions d’effectifs […]

Au fil des années, le numérique a pris de l’ampleur, bouleversant ainsi les différents secteurs de l’économie. Et l’immobilier n’a pas dérogé à la règle. En effet, le secteur qui a entrepris depuis quelques années déjà sa transformation numérique, a fait émerger de nouveaux services tels que la modélisation 3D, le contrat de bail automatisé, les visites virtuelles de logements… qui ont bouleversé l’expérience client immobilière, de plus en plus connectée. Mais la digitalisation de l’immobilier ne s’arrête pas là puisqu’elle a directement impacté tous les métiers traditionnels qui gravitent autour. À travers cet article, nous ferons l’état des lieux des nouvelles perspectives qu’offre l’immobilier 2.0 à l’ère de sa digitalisation.