Pratique de plus en plus courante, notamment dans le digital, le portage salarial désigne le fait de conserver une couverture salariale tout en développant une activité professionnelle indépendante. La montée du digital favorise ces profils pouvant répondre à de courtes missions en entreprise sans avoir la nécessité d’y être présent en fil rouge, grâce à leur expertise sur un domaine spécifique. Cet article va mettre en relief tout ce qu’il faut savoir sur le principe même du portage salarial et son fonctionnement, les conditions pour pouvoir y souscrire, et ses avantages.

Dans la onzième édition de son baromètre, l’institut Mines-Télécom affirme que 49% des entreprises projettent de recruter plus d’experts du numérique, et 45% autant que l’année dernière. Les métiers du digital continuent d’offrir de nombreux débouchés. Pour cette nouvelle semaine du mois de juin, nous avons justement choisi de mettre en avant 7 offres d’emploi à pourvoir dans le digital en Ile-de-France. De grandes entreprises telles que Veepee, Le Petit Futé ou encore Comitéo recrutent de nouveaux talents en CDI, découvrez-les.

Après avoir recruté 300 personnes et créé un centre dédié à l’IA, Google a lancé, ce vendredi 7 juin 2019, une nouveauté pour vos recherches d’emploi avec le Google Jobs Search. Il s’agit d’un nouveau système d’offres d’emploi qui s’affichera lorsque votre recherche Google comprendra les mots-clés « emploi », « job », … ou tout simplement l’intitulé du poste souhaité suivi d’une localisation. En effet, Google recense les offres d’emploi de différents jobboards éligibles, afin de vous éviter de multiples visites entre chaque site emploi.

The Hacking Project, fondé en 2017 par Félix Gaudé et Charles Dacquay, est un bootcamp d’apprentissage à la programmation informatique en 3 mois gratuit et ouvert à tous, disponible partout en France. Après les sessions de bootcamp 2018, The Hacking Project revient dès ce mercredi 12 juin 2019 avec des évènements de présentation sur toute la France pour vous faire découvrir les sessions de l’été 2019.

Le 23 mai dernier, la Fevad a présenté les conclusions de son baromètre des ventes en ligne en France pour la 1ère période 2019. En effet, chaque trimestre, Médiamétrie/NetRatings et la Fevad publient le top 15 des sites e-marchand. Ce bilan permet d’observer l’évolution du classement des boutiques en ligne leaders à travers leur audience mais également le nombre de visiteurs trimestre par trimestre. Le e-commerce poursuit sa belle dynamique, découvrons ensemble les chiffres clés d’un e-commerce en excellente forme au premier trimestre 2019.

A l’occasion de ce mois de juin 2019, E-Works vous offre la possibilité de recruter les meilleurs talents du digital à prix réduit. En effet, faites partie des recruteurs privilégiés qui profitent de l’offre spéciale du mois de Juin 2019  ! Jusqu’au 14 juin 2019, la plateforme emploi spécialisé dans les métiers du digital / e-commerce / webmarketing / SEO / SEA / Social Media / … offre un bon de réduction de -30% sur tous les packs de diffusion d’annonces Premium.

Comme à notre habitude, nous nous retrouvons pour vous présenter notre nouveau calendrier des salons et conférences du marketing qui fait suite à l’édition du mois de mai. Pour vous aider à cibler les meilleurs évènements e-commerce et digital, nous vous avons listé les grands rendez-vous incontournables qui auront lieu un peu partout en France. Retrouvez les meilleures dates dans notre agenda du digital du mois de juin 2019

D’après une étude réalisée par Sucuri intitulée Website Hacked Trend Report 2018, 90% des CMS les plus infectés sont des sites WordPress. En 2016 déjà, WordPress était le CMS le plus vulnérable. En 2018, les cyber-attaques ont quasiment triplés ! Imperva, la société spécialisée dans la cybersécurité a recensé cette même année jusqu’à 542 vulnérabilités associées au CMS WordPress. Fragilité des pluggins et des thèmes, mauvaise configuration, maintenance négligée, mises à jour irrégulières… Julien Gadanho nous explique en détail pourquoi beaucoup de sites WordPress sont victimes de piratage. Découvrez son interview sans plus attendre !

On se retrouve pour un billet spécial recrutement dans le marketing digital. Et cette semaine nous avons sélectionné 6 opportunités à saisir en CDI et en Stage sur Paris et les départements limitrophes. La fin d’année approche à grands pas, et pour certains étudiants, l’heure est venue de trouver un stage de fin d’étude dans le digital. Nous avons déjà consacré un article sur la recherche de stages, n’hésitez pas à le consulter, vous y trouverez de bons conseils pour optimiser vos investigations. Sans plus attendre, Promovacances, La Maison Bleue et Synchrone recrutent, découvrez leurs offres d’emploi dans le digital en #CDI et #Stage.

Avec l’émergence des jobboards et la multiplication des nouvelles applications qui diffusent des offres de recrutement dans le numérique, il peut être compliqué de concentrer ses recherches d’emploi. Car c’est vrai, on s’y perd facilement dans la multitude d’offres de travail. Avec E-Works.fr, nous allons à l’essentiel. Comme pour notre agenda des événements e-commerce & digital, nous sélectionnons le meilleur. Vous êtes attiré(e) par le secteur du numérique ? Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans le digital ? Dans cette article, vous trouverez 5 offres d’emploi digital diffusées par Assu 2000, Veepee, Lidl, Inseec et Adecco qui recrutent en CDI.